Escala tu equipo con nuestro servicio de staffing

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¿Por qué necesitas nuestro servicio de staffing?

  • Encontrar talento TI confiable es cada vez más difícil y costoso.
  • Nuestro modelo Your People te conecta rápidamente con profesionales que trabajan bajo tu cultura, tu stack y tu ritmo.

Beneficios

Tiempo de respuesta: perfiles en 3 días
Costos operativos optimizados
Flexibilidad contractual
Supervisión técnica constante
Equipos distribuidos y eficientes
Alineación Horaria con EE. UU.

Nuestro modelo: Your People

Con Your People, seleccionamos talento validado que se integra a tu equipo como si fuera propio. Trabajan bajo tu metodología, usando tus herramientas, mientras nosotros nos encargamos del soporte, seguimiento, y bienestar.

Incluye:

Resource Manager dedicado

Acceso a informes de rendimiento

Soporte de People Care

Proceso de onboarding rápido y guiado

Perfiles disponibles

Frontend (React, VueJs, Angular, NextJs)

Fullstack Developers

Backend (Laravel, Nodejs, .NET, Django, Flask, Go)

QA Manual / Automatizado

DevOps (Azure, AWS, Google Cloud, Digital Ocean)

Mobile (Flutter, React Native, Android Nativo, IOS Nativo)

Product Managers

UX/UI Designers

Métricas que validan nuestro valor

Semanas Pipeline de contratación
0
Días para presentación de Candidatos
0
Países de cobertura en toda latinoamerica
+ 0
Perfiles bilingües (español-inglés)
0 %
Años de promedio de Permanencia
0
Perfiles con evaluación técnica
+ 0

FAQ.

¿Cómo funciona el modelo Your People?

Lo hacemos simple: nosotros nos ocupamos de la complejidad operativa (asumimos el 100% de la carga legal, administrativa y de nómina) para que tú te enfoques en los objetivos de tu proyecto.

 

Gracias a nuestra red de más de 5.000 perfiles en LATAM y a un riguroso filtro de validación técnica y cultural, te presentamos candidatos listos para sumarse a tu equipo en un promedio de 3 días hábiles

Por supuesto, tú tienes la última palabra. Es un paso estándar para que valides la química con el equipo, aunque si prefieres agilidad, puedes delegar esa validación final en nuestro criterio técnico con total confianza.

 

Ten la tranquilidad de que todo candidato que te presentemos ya ha superado un filtro experto por nuestra parte. Además, si necesitas apoyo técnico para la evaluación, nuestros líderes pueden asesorarte o acompañarte activamente durante las entrevistas. Nos adaptamos a tu proceso y a tus pruebas.

El talento se integra a tu equipo como uno más usando tus herramientas y metodología, pero el respaldo corre por nuestra cuenta.

 

No solo gestionamos lo administrativo; velamos por el éxito de la relación a través de un Resource Manager dedicado y nuestra área de People Care, enfocada en el bienestar y la motivación del profesional. Además, tendrás acceso a informes de rendimiento y garantizamos un onboarding guiado y ágil para que todo fluya desde el primer día.

Totalmente. Entendemos que los proyectos evolucionan y tu negocio requiere agilidad, no ataduras rígidas.

 

Si necesitas crecer, activamos nuestro motor de selección para presentarte nuevos perfiles en el flujo estándar de 3 días hábiles. Y si necesitas reducir el equipo, lo hacemos sin penalidades; solo requerimos un preaviso de 15 días para gestionar la transición del talento de forma responsable. Somos flexibles porque jugamos en tu mismo equipo

Sí, estamos en tu mismo hemisferio. Nuestro talento se ubica 100% en Latinoamérica (principalmente Colombia), lo que nos permite una alineación natural con las zonas horarias de EE. UU.

Sí, la escala la defines tú: desde un solo especialista hasta células de desarrollo completas.

Si buscas integrarlos a tu estructura actual, lo hacemos bajo el modelo Your People (equipos híbridos). Pero si prefieres delegar la gestión operativa, te ofrecemos nuestro servicio Your Team: equipos 100% autónomos, liderados por un Product owner de NativApps.

Con Your Team, nosotros gestionamos el día a día y tú recibes reportes de avance constantes. Así te quitas el peso de la gestión y te enfocas solo en dar feedback estratégico.

¿Listo para escalar sin complicarte?

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